• L’organo competente ad irrogare la sanzione disciplinare.
• La relazione tra procedimento disciplinare e procedimento penale.
• Differenza tra sanzione disciplinare e destituzione.
• Differenza tra procedimento disciplinare e responsabilità dirigenziale.
• Il secondo licenziamento disciplinare in pendenza del primo.
• La ricezione del provvedimento disciplinare.
• Terzietà e legittimità dell’Ufficio per i procedimenti disciplinari (UPD).
• Incarichi vietati e licenziamento.
• Il termine di conclusione del procedimento disciplinare.
• L’astensione di un membro dell’UPD per conflitto di interessi.
• L’accesso abusivo alla banca dati dell’Ente e la privacy.
